
ဂျာမနီတွင်း အကျိုးခံစားခွင့်နှင့် ဝန်ထမ်းဆန္ဒကြား ကွာဟချက်
လေ့လာတွေ့ရှိချက်အရ ကုမ္ပဏီများသည် ဝန်ထမ်းများ၏ ဆန္ဒနှင့် မကိုက်ညီသော အကျိုးခံစားခွင့်များကို မကြာခဏ အသုံးပြုတတ်ကြသည်။ ဂျာမန်အလုပ်ရှင်များသည် ၎င်းတို့၏လုပ်သားများကို ပေးဆောင်သည့် အကျိုးကျေးဇူးများကို မကြာခဏ လျစ်လျူရှုတတ်ကြသည်။ ဤသည်မှာ HR startup voiio မှ အလုပ်ရှင်အဆင့်သတ်မှတ်ခြင်း Portal နှင့်အတူ ဂျာမနီရှိ အလုပ်သမား ၁၅၀၀